タイのNon-B ビザ：ステップバイステップ（2026年）

タイで合法的に就労するには、セットで機能する2つの書類が必要です。非移民Bビザ（滞在権）とワークパーミット（就労権）です。以下にステップごとのプロセスをご説明します。

ステップ1 — Non-Bビザ

Non-Bは海外のタイ大使館で取得するか、タイ国内で対象のビザから切り替えます。最初のNon-Bは通常90日間有効です。

ステップ2 — ワークパーミット

Non-Bと雇用主の書類をもって、労働省でワークパーミットを申請します。雇用主は原則として外国人ワークパーミット1件につき登録資本金200万バーツ（タイ人配偶者がいる場合は100万バーツ）、外国人1名につきタイ人従業員4名が必要です。BOI認定企業はこの要件が免除され、ワンストップサービスセンターで迅速に手続きできます。

ステップ3 — 1年間の延長

ワークパーミットが発行されたら、タイ国内からNon-Bを1年間滞在へ延長し、毎年更新します。

ステップ4 — コンプライアンスの維持

90日ごとの住所報告を行い、渡航前には再入国許可を取得して滞在資格が失効しないようにしましょう。ご家族はDependentビザ（Non-O）で帯同できます。

True Bizz がプロセス全体をサポートします。詳しくはビザ＆ワークパーミットをご覧ください。まだ会社をお持ちでない場合は、同時に会社設立も承ります。